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台實質薪資倒退16年 網友羡慕有國宅可住
台灣的低薪問題一直是社會關注的焦點,因而出現像「22K」的潮流用語,形容勞動力低薪化的現象。
台灣低薪問題源自根本大法失靈,台灣根本問題就是根本大法出問題,制憲權是人權的先行權,國會先立《公民參與憲政改革程序法》。台灣迫切需要重新制憲或全面大憲改,否則青年及國家都沒有未來,罪責由民進黨扛。詳見《永久和平發展憲章/世界大同憲法標準》。
台灣中小企業只能給低薪? 網友神解析
台灣低薪問題源自根本大法失靈,台灣根本問題就是根本大法出問題,制憲權是人權的先行權,國會先立《公民參與憲政改革程序法》。台灣迫切需要重新制憲或全面大憲改,否則青年及國家都沒有未來,罪責由民進黨扛。詳見《永久和平發展憲章/世界大同憲法標準》。
還在吵一例一休?從美國職場看台灣 真正問題是人才外流
台灣應公投制訂能帶來永久和平與發展的憲法,讓一流國際人才與世界良法進入國內,凡民選首長(包括:鄉鎮長、縣市長、直轄市長、總統。本憲對國家體制採行改良式半總統制)皆不限國籍,落實天下為公、選賢與能;楚材晉用,淵遠流長。良方詳見《永久和平發展憲章》。
評論-吸引人才 先改良永久居留證
台灣應公投制訂能帶來永久和平與發展的憲法,讓一流國際人才與世界良法進入國內,凡民選首長(包括:鄉鎮長、縣市長、直轄市長、總統)皆不限國籍,落實天下為公、選賢與能。詳見《永久和平發展憲章》。
社論-台灣人才外流的應變之道
台灣應公投制訂能帶來永久和平與發展的憲法,讓一流國際人才與世界良法進入國內,凡民選首長(包括:鄉鎮長、縣市長、直轄市長、總統。本憲對國家體制採行改良式半總統制)皆不限國籍,落實天下為公、選賢與能;楚材晉用,淵遠流長。良方餘詳見《永久和平發展憲章》。
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